10月24日下午，高密校区在图书馆明镜湖畔举行2024届毕业生“职向未来 筑梦青春”秋季校园招聘会。校党委常委、副校长丁林深入招聘会现场调研指导。

丁林与企业、毕业生亲切交流，询问校友企业发展情况，了解用人单位人才需求和毕业生投递简历情况，他表示，学校将致力于为学生提供最优质的教育和就业服务，助力企业人才发展，希望各用人单位能够与学校携手合作，共同推动人才培养和就业工作。

此次招聘会吸引了223家省内外企业参加，提供了5698个就业岗位，涵盖高密校区2024届毕业生所有专业。经初步统计，本次招聘会投递简历2393份，现场达成签约意向136人。招聘会现场设置了西部计划、应征入伍展位进行政策宣讲。同时，围绕产学研合作、人才招聘、企业奖助学金、校企联合培养等方面同部分企业开展了对接交流。

校区党委高度重视就业工作，深入贯彻落实党中央国务院、省委省政府、学校关于“稳就业”“促就业”决策部署，不断强化就业工作“一把手”工程。本学期开学以来通过召开党政联席会、系主任会、全体教职工大会、2023届就业推进会暨2024届毕业生就业部署会、就业工作推进会、年级组会等9次会议进行研究部署。校区领导班子、各系主任、辅导员、班主任、专业课教师（论文指导老师) 就业分包925人毕业生，对2024届毕业生开展了“就业指导月”系列活动。

据了解，校区秋季已为2024届毕业生举办企业线上、线下专场招聘会20余场，累计进校企业近300家。下一步，校区将抓住就业工作关键期，继续开展分生源地、分专业、行业开展好校园招聘，深入开展就业指导与帮扶等活动。

党委学生工作部、校团委、各学院（校区）分管学生工作书记，高密校区负责人、毕业生辅导员、班主任，2023届未就业毕业生、2024届毕业生以及非毕业生参加活动。